K8凯发(中国)天生赢家·一触即发
我们重视人才的引进与培养
人才是公司最宝贵的资产,加强人才梯队的培养和储备,以人为本,员工与企业共发展,是凯发贯彻始终的人才战略思想。
凯发电气为有志者提供成功的舞台
在这个年轻的团队里,聚集着一批具有创新精神又脚踏实地的创业者,他们以特有的朝气和热情,与国家和民族的发展紧密联系,挥洒着自己的青春,贡献自己的力量,发展着自己的事业,实现着自己的梦想。
我们始终坚信
人力资源的有效开发和管理是企业可持续发展的长远的需要。经过历年的发展,公司在引进、吸收、培养和使用人才管理方面建立了一套完整的激励机制。通过具体的薪资福利待遇、培训及绩效考核措施的落实,不断提高员工素质,优化人员结构。
公司将一如既往地坚持:
“以人为本”的人才发展战略,视学习创新为生命之源,努力把公司建设成为一个学习型创新型组织,并将始终把人才的培养作为企业发展的创业之本,竞争之本,发展之本。
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